|
Ziekteverzuim
Op het gebied
van ziekteverzuim onderscheidt Aduograaf twee zaken:
Training omgaan met
ziekteverzuim
-
Verzuimbeleid
-
Oorzaken,
aanpak en voorkomen van verzuim
-
Soorten
verzuim
-
Intern en
extern verzuim
-
Het
meetbaar maken van intern verzuim
-
Verzuimpatronen
-
Het
verzuimprotocol
-
Ziekteverzuimdossier
-
Wat moet u
als werkgever doen bij ziekteverzuim; eerste dag, eerste week, week
6, week 8, week 13 etc.
-
Checklist
langdurig verzuim
-
Plan van
aanpak; stappenplan
Oplossen/voorkomen van ziekteverzuim dmv coachingen
Als tijdens
een functioneringsgesprek blijkt, dat een van uw werknemers problemen
heeft, niet goed in zijn vel zit, niet goed functioneert, kunt u
hem/haar naar ons doorverwijzen voor een coachingstraject.
Er volgt dan
een gratis intakegesprek, aan de hand waarvan wij een trajectvoorstel
uitwerken.
De ervaring
leert ons dat in gemiddeld 6 bijeenkomsten van 1,5 uur en met behulp van
tussentijdse contacten via telefoon en email het achterliggende probleem
aangepakt en grotendeels opgelost wordt.
De afstand
tussen de individuele sessies wordt in de loop van het traject
geleidelijk groter: er is namelijk sprake van gedragsverandering en dat
kost tijd.
Tijdens een
sessie krijgt uw medewerker een concrete opdracht mee. In de periode
tussen twee sessies vindt overleg plaats via de mail/telefoon. Op die
manier slijten nieuwe gewoontes in. U heeft na verloop van tijd een
werknemer die weer met plezier zijn werk doet, er weer vol voor gaat en
niet meer verzuimt. Dit bespaart u geld en energie.
Top |
